秦皇岛：千方百计扩大毕业生就业渠道

　　10月15日，金色未来商厦五楼，市本级高校毕业生就业见习岗位对接活动如火如荼地进行，208名2013年、2014年未就业高校毕业生参加了岗位对接活动，现场成功对接176人。

　　“我是今年新毕业的高校毕业生，还没有找到合适工作，听说有见习岗位就参加了，既能增加收入，还能提高就业能力。”刚刚被市中级人民法院吸收见习的高校毕业生张静对记者说。

　　针对高校毕业生就业人数逐年增加，就业压力不断增大的实际情况，今年以来，市人力资源和社会保障部门不断加大工作力度，创新工作举措，千方百计扩大高校毕业生就业渠道。

　　深入做好高校毕业生就业情况调研摸底工作，启动离校未就业高校毕业生进行实名制登记系统，建立了市、县区、乡镇(街道)、村(社区)四级联动机制，按照生源属地划分，层层分解落实。对离校未就业高校毕业生第一时间落实就业责任人，实行专人负责、定期走访、跟踪服务，根据未就业毕业生实际，有针对性地开展岗位对接、就业扶持及援助活动，力争让我市有就业意愿的应届高校毕业生年底前全部就业。据统计，今年已经接收高校毕业生1.25万人，其中省内1.05万人，省外毕业生0.2万人，全部录入信息系统。

　　广泛收集适合高校毕业生的岗位信息，集中开展对口招聘、专场招聘活动。9月17日，我市组织河北港口集团、中信戴卡、康泰医学等19家单位到唐山市参加第四届河北省沿海经济隆起带高级人才洽谈会。10月18日，河北沿海经济隆起带(秦皇岛)高洽会暨秦皇岛首届“海之冀”人才招聘服务周正式启动。全市300多家企业入场招聘，1.5万名高校毕业生及其他城乡劳动者入场求职，其中有50多家企业来自唐山、北京、天津等地。

　　今年毕业的刘刚通过参加招聘活动被我市一家企业录用，刚刚走出校门就找到工作，他表示很满意：“是人才市场给我提供这样好的机会，我要努力工作，为家乡发展多作贡献。”像刘刚一样幸运的应届毕业生在我市还有很多，据统计，今年以来，全市累计举办各类招聘会150场，人力资源市场登记招聘45334人次，成功介绍就业25500人次，市人力资源市场网站点击量达到107万次。

　　“目前，聚贤人才市场已有港城会场、亚泰会场、金色未来会场以及开发区会场，每周不间断为大学生等各类人才提供服务。”聚贤人才市场董事长康弘艳介绍说。

　　在抓好就业的同时，市人力资源和社会保障局更是把创业牢牢抓在手上，努力打造就业工作的“蓄水池”。

　　不断创新完善创业扶持体系，积极搭建创业工作平台。自2014年起，市、县区两级都根据当地创业工作需要，从本级财政预算中安排一定数额的创业扶持资金，专门用于创业园区建设和维护、园区内经济实体房租物业补贴、小额担保贷款贴息等项目支出。同时，每年选拔推荐3家省级示范性创业孵化基地、2至3个省级就业创业工作实绩突出县区，分别给予不超过100万元的资金补助。评选50个就业创业工作实绩突出社区，按每个社区1万元的标准给予奖补，用于支持社区开展就业创业相关工作。对符合条件的高校毕业生、就业困难人员、残疾人等可向创业所在地人社部门申请创业者本人的社会保险补贴。

　　社会各类创业服务机构均可以开展创业帮扶工作，符合相关规定的可申请一次性创业服务补贴即每帮扶1人成功创业补助2000元。调高小微型企业租金补贴标准，租用场地在100平方米以下的每年不超过3000元、100平方米以上的每年不超过5000元。符合条件的科技型小型微型企业和网络创业人员均可申请小额担保贷款。

　　今年以来，全市累计发放小额担保贷款5346万元，对12295名应往届高校毕业生进行了创业培训，秦皇岛电子商务园区暨大学生创业园正在加紧建设之中。

　　今年29岁的尹凯毕业于中国民族大学，多年来一直在创业道路上徘徊，在建材市场卖过建材，搞过玻璃装修，但都因种种原因没有成功，今年回到我市创业，政府不仅在孵化基地为他提供了厂房，还从政策咨询、税费减免等方面提供“一条龙”服务，注册成立秦皇岛正道科技有限公司，生产的“爱眼保护膜”，目前已与中国电信(天翼)、中国联通(华盛)、国美电器、苏宁电器等多家公司签订了供货协议，有望两年内实现同类产品市场份额的20%以上。

　　“在我事业走入困境的时候，是人社部门给我打开了一扇窗，给予了我们很大的支持和帮助，我们一定会用更好的业绩回报家乡、回报社会。”今年9月，在全省创业典型事迹报告会上，尹凯激动地说。