孟祥伟参加全省县（市、区）委书记工作交流会

　　4月20日晚，我省召开县(市、区)委书记工作交流会，会议以电视电话会议的形式召开，我市设分会场。市领导孟祥伟、张瑞书、薛永纯、杨长新、刘宝岐、陈书增、闫五一、刘新宏、陈峰以及市人大、市政府、市政协领导班子成员，市法院院长、市检察院检察长，市直部门主要负责同志参加会议。

　　会议的目的是通过县(市、区)委书记交流经验、晾晒成绩、擂台比武，使干部队伍进一步调整工作状态，转变工作作风，狠抓工作落实，着力提高领导县域经济社会发展的水平，奋力打好河北改革发展的翻身仗。15位业绩突出的县(市、区)委书记作了工作经验交流。

　　会议结束后，我市立即召开电视电话会议。孟祥伟对全市干部队伍提出三点要求：

　　一是知耻后勇、不甘落后。15位在会上发言的县(市、区)委书记的共同点，就是勇挑重担、埋头苦干、敢为人先，他们做到了夙兴夜寐、激情工作。成绩总是与付出成正比，总是与汗水成正比，没有一项工作是能够坐着等来成绩的。秦皇岛各种资源禀赋得天独厚，而目前的发展现状与先进兄弟城市相比，不论是发展速度还是质量都不能让人满意，我们能够叫得响、提得起的工作也并不很多。同样是面对经济下行压力，为什么其他县区能够逆势上扬？同样是面对转型升级，为什么其他县区能够实现又好又快发展？造成这种局面最大的原因，就在于我们工作的态度，就在于我们的主观能动性。事业兴衰，关键在人。面对秦皇岛经济社会发展的现状，承认差距重要，以什么样的态度对待差距更为重要。希望全市干部队伍切实消除自我满足、畏难不前的思想障碍，增强不发展不行、慢发展也不行的危机感、紧迫感，激发起想发展、快发展的强烈愿望。希望全市干部队伍激发起知耻后勇、不甘落后的精气神，横下一条心，不干出一份出色的工作业绩来就食不甘味、睡不安寝。

　　二是领导带头、苦干实干。我们面对的工作千头万绪，我们承担的任务艰苦繁重，不论是城市建设、招商引资，还是改革创新、民生实事，都需要投入极大的时间和精力深入研究、科学决策。领导带了头，工作不发愁。只要我们各级领导干部冲在前面、作出表率，真正把“五到四从”工作法落到实处，真正把困难和问题当成“麻雀”来解剖分析，真正深入到群众中问需于民、问计于民，苦干实干殚精竭虑，别人一分努力我十分努力、别人十分努力我百分努力，就没有翻不过去的山、趟不过去的河。

　　三是公开奖惩、说到做到。市委已经全面实施了菜单式分解、契约化管理、审计式验收、公开化奖惩的督导落实机制，已经建立了工作日志制度，我们要把这些机制与制度严格落实到位，坚持结果导向，以实效来评价干部、使用干部，在发展的赛场上挑选千里马，让敢担当能干事干成事、脚踏实地埋头苦干的干部脱颖而出，在全市形成心无旁骛干事业、凝心聚力促发展的浓厚氛围。

　　各县区主要负责同志参加会议。(记者 刘军)

关键词：孟祥伟,书记,交流会,工作